ASN Kinerja Terbaik Direward Umrah, Wali Kota Bengkulu Dedy Wahyudi Jelaskan Begini Penilaiannya

Reporter: Medi Karya Saputra |

Editor: Zalmi Herawati |

Rabu , 09 Apr 2025 - 21:13

Wali Kota Bengkulu, Dr Dedy Wahyudi.--

Harianbengkuluekspress.id - Hadiah umrah gratis diberikan Wali Kota Bengkulu, Dedy Wahyudi kepada Aparatur Sipil Negara (ASN) pemkot yang mendapatkan penilaian kinerja baik. Setiap ASN dievaluasi setiap bulan menentukan tingkat kedisiplinan dan capaian target kerja selama 1 tahun.

"Evaluasi secara bertahap per tiga bulan, nanti di akhir tahun ada semacam reward diberangkatkan umroh gratis, itu sudah kita siapkan," ujar Dedy Wahyudi, Rabu 9 April 2025, kepada BE.

Promosi jabatan atau naik jabatan juga menjadi target yang harus dicapai para ASN. Dari hasil penilaian nantinya akan menentukan daftar rotasi mutasi sesuai kebutuhan dan penilaian kinerja. Disampaikan Dedy, sanksi atau punishment juga disiapkan pemerintah kota. Diberlakukan kepada ASN yang dinilai bekerja lambat, malas dan tidak disiplin.

"Kita lakukan pembinaan sangat berimbang bagi yang rajin kita beri reward, sedangkan yang malas kita berikan sanksi. Jangan sampai yang rajin dan malas disamakan, tentu pegawai yang rajin dan berdedikasi tinggi harus diapresiasi," ungkapnya.

Disisi lain, pengawasan realisasi program dan anggaran disetiap Organisasi Perangkat Daerah (OPD) akan diperketat. Hal ini untuk memastikan seluruh program yang telah dirancang berjalan maksimal. Rencananya, Wali Kota Dedy Wahyudi juga turun langsung sebagai bentuk pengawasan kinerja serta memantau program kerja yang sedang berjalan.

"Setiap OPD dipantau kinerjanya. Mulai dari kedisiplinan, realisasi program dan serapan anggaran serta lainnya," ujar Dedy.

Dijelaskannya, nantinya seluruh OPD akan didatangi karena hasil pemantauan itu juga menjadi dasar bagi Kepala daerah untuk mengetahui progres pekerjaan para ASN.

"Kita ingin pastikan betul program ini berjalan dan mengetahui apa saja kendala disetiap OPD," terangnya.

Para kepala OPD ditekankan melakukan inovasi sesuai dengan bidangnya, seperti rumah sakit mengenai pelayanan kesehatan, kemudian Dinas Koperasi membuka ruang untuk pengembangan dan kemajuan UMKM.

"Setiap OPD harus berinovasi, karena yang kita tahu Kota Bengkulu pernah menjuari lomba inovasi dari pusat. Jadi, saya ingin inovasi yang ada dapat bermanfaat untuk masyarakat sesuai dengan tupoksi OPD itu masing-masing," tambahnya. (Medi Karya Saputra)

asn kinerja terbaik direward umrah, wali kota bengkulu dedy wahyudi jelaskan begini penilaiannya                             harianbengkuluekspress.id - hadiah umrah gratis diberikan wali kota bengkulu, dedy wahyudi kepada aparatur sipil negara (asn) pemkot yang mendapatkan penilaian kinerja baik. setiap asn dievaluasi setiap bulan menentukan tingkat kedisiplinan dan capaian target kerja selama 1 tahun.
"evaluasi secara bertahap per tiga bulan, nanti di akhir tahun  ada semacam reward diberangkatkan umroh gratis, itu sudah kita siapkan," ujar dedy wahyudi, rabu 9 april 2025, kepada be. 
promosi jabatan atau naik jabatan juga menjadi target yang harus dicapai para asn. dari hasil penilaian nantinya akan menentukan daftar rotasi mutasi sesuai kebutuhan dan penilaian kinerja. disampaikan dedy, sanksi atau punishment juga disiapkan pemerintah kota. diberlakukan kepada asn yang dinilai bekerja lambat, malas dan tidak disiplin. 
"kita lakukan pembinaan sangat berimbang bagi yang rajin kita beri reward, sedangkan yang malas kita berikan sanksi. jangan sampai yang rajin dan malas disamakan, tentu pegawai yang rajin dan berdedikasi tinggi harus diapresiasi," ungkapnya. 
baca juga:perbaikan jalan rusak rp 600 miliar, ini penjelasan gubernur bengkulu
baca juga:angka kemiskinan masih tinggi, bupati bs ingatkan masyarakat harus jujur dan mandiri
disisi lain, pengawasan realisasi program dan anggaran disetiap organisasi perangkat daerah (opd) akan diperketat. hal ini untuk memastikan seluruh program yang telah dirancang berjalan maksimal. rencananya, wali kota dedy wahyudi juga turun langsung sebagai bentuk pengawasan kinerja serta memantau program kerja yang sedang berjalan. 
"setiap opd dipantau kinerjanya. mulai dari kedisiplinan, realisasi program dan serapan anggaran serta lainnya," ujar dedy.  
dijelaskannya, nantinya seluruh opd akan didatangi karena hasil pemantauan itu juga menjadi dasar bagi kepala daerah untuk mengetahui progres pekerjaan para asn. 
"kita ingin pastikan betul program ini berjalan dan mengetahui apa saja kendala disetiap opd," terangnya.
baca juga:pamit cuci motor dan dinyatakan hilang 6 hari lalu, korban ditemukan selamat, pengakuannya biking merinding
para kepala opd ditekankan melakukan inovasi sesuai dengan bidangnya, seperti rumah sakit mengenai pelayanan kesehatan, kemudian dinas koperasi membuka ruang untuk pengembangan dan kemajuan umkm. 
"setiap opd harus berinovasi, karena yang kita tahu kota bengkulu pernah menjuari lomba inovasi dari pusat. jadi, saya ingin inovasi yang ada dapat bermanfaat untuk masyarakat sesuai dengan tupoksi opd itu masing-masing," tambahnya. (medi karya saputra)

Tag

Share