SMKN 1 Perluas Jaringan Lapangan Pekerjaan dengan Perusahaan Ini

Reporter: Ari Afriko |

Editor: Novriyanto |

Selasa , 23 Apr 2024 - 20:51

Kepala SMKN 1 Rejang Lebong, Dr Asep Suparman MPd--

harianbengkuluekspress.id - SMKN 1 Rejang Lebong terus memperluas jaringan lapangan pekerjaan untuk bagi lulusannya. Hal tersebut guna memastikan seluruh lulusan SMKN 1 Rejang Lebong bisa mendapat pekerjaan setelah lulus.

Bila sebelumnya SMKN 1 Rejang Lebong telah lebih dahulu menjalin kerjasama dengan PT Advantage dan sudah puluhan lulusan SMKN 1 Rejang Lebong yang bekerja diperusahaan tersebut. Kali ini SMKN 1 Rejang Lebong juga telah menjalin kerjasama dengan PT Schneider Electric Infonesia.

"Alhamdulillah setelah dengan PT Advantage SCM, saat ini kita juga sudah bekerjasama dengan PT Schneider Electric Infonesia," ungkap Kepala SMKN 1 Rejang Lebong, Dr Asep Suparman MPd, Selasa 23 April 2024.

Dijelaskan Asep, kerjasama dengan PT Schneider Electric Infonesia tersebut ditandai dengan dilakukannya seleksi untuk karyawan PT Schneider Electric Infonesia yang merupakan siswa dan lulusan SMKN 1 Rejang Lebong. Seleksi untuk PT Schneider Electric Infonesia dilaksanakn pada Senin 22 April 2024.

"Untuk dengan PT Schneider Electric Infonesia kita langsung melakukan tahapan rekrutmen untuk karyawannya yang diikuti oleh pelajar maupun alumni SMKN 1 Rejang Lebong," kata Asep.

Namun menurut Asep, untuk kerjasama dengan PT Schneider Electric Infonesia lulusan atau siswa kelas III SMKN 1 Rejang Lebong yang bisa ikut adalah siswa atau lulusan dari teknik kelistrikan sesuai dengan bidang usaha dari perusahaan tersebut.

"Untuk tahap awal ini ada 5 orang peserta yang ikut seleksi, yaitu 4 orang dari siswa kelas III teknik kelistrikan dan 1 orang alumni tahun 2022 yang juga dari teknik listrik," papar Asep.

Dikatakan Asep, dilakukan secara daring dimana adalah tiga tahapan seleksi yang dlakukan. Mulai dari tes tertulis, tes pratical dan tes wawancara. Dimana sistem tes ini adalah sistem gugur pada setiap tahapannya.Bila lulus hingga tahap wawancara, maka akan dilanjutkan dengan tes kesehatan atau medical check up yang akan dilaksanakan langusng di PT Schneider Electric Indonesia yang ada di Jakarta.

"Bila nanti dinyatakan lolos medical check up, maka ia dinyatakan diterima bekerja dan akan melakukan penandatanganan kontrak kerja," papar Asep.

Lebih lanjut Asep menjelaskan, untuk membuka lapangan pekerjaan seluas-luasnya bagi lulusan SMKN 1 Rejang Lebong tersebut, pihaknya akan terus memperluas jaringan kerjasama mereka dengan perusahan-perusahaan yang membutuhkan kompetensi sesuai dengan jurusan yang ada di SMKN 1 Rejang Lebong.

"Jadi kita bukan hanya menyiapkan lulusan kita yang siap kerja, namun juga menyiapkan tempat mereka untuk bekerja. Sehingga lulusan SMKN 1 Rejang Lebong yang tidak melanjutkan pendidikan mereka bisa langsung mendapatkan pekerjaan," demikian Asep.(ari)

smkn 1 perluas jaringan lapangan pekerjaan dengan perusahaan ini                            harianbengkuluekspress.id  - smkn 1 rejang lebong terus memperluas jaringan lapangan pekerjaan untuk bagi lulusannya. hal tersebut guna memastikan seluruh lulusan smkn 1 rejang lebong bisa mendapat pekerjaan setelah lulus.
bila sebelumnya smkn 1 rejang lebong telah lebih dahulu menjalin kerjasama dengan pt advantage dan sudah puluhan lulusan smkn 1 rejang lebong yang bekerja diperusahaan tersebut. kali ini smkn 1 rejang lebong juga telah menjalin kerjasama dengan pt schneider electric infonesia.
"alhamdulillah setelah dengan pt advantage scm, saat ini kita juga sudah bekerjasama dengan pt schneider electric infonesia," ungkap kepala smkn 1 rejang lebong, dr asep suparman mpd, selasa 23 april 2024.
dijelaskan asep, kerjasama dengan pt schneider electric infonesia tersebut ditandai dengan dilakukannya seleksi untuk karyawan pt schneider electric infonesia yang merupakan siswa dan lulusan smkn 1 rejang lebong. seleksi untuk pt schneider electric infonesia dilaksanakn pada senin 22 april 2024.
"untuk dengan pt schneider electric infonesia kita langsung melakukan tahapan rekrutmen untuk karyawannya yang diikuti oleh pelajar maupun alumni smkn 1 rejang lebong," kata asep.
namun menurut asep, untuk kerjasama dengan pt schneider electric infonesia lulusan atau siswa kelas iii smkn 1 rejang lebong yang bisa ikut adalah siswa atau lulusan dari teknik kelistrikan sesuai dengan bidang usaha dari perusahaan tersebut.
"untuk tahap awal ini ada 5 orang peserta yang ikut seleksi, yaitu 4 orang dari siswa kelas iii teknik kelistrikan dan 1 orang alumni tahun 2022 yang juga dari teknik listrik," papar asep.
baca juga:kpu gelar sayembara maskot pilkada, ini hadiahnya
baca juga:pendaftaran ppk dibuka, kuotanya segini
dikatakan asep, dilakukan secara daring dimana  adalah tiga tahapan seleksi yang dlakukan. mulai dari tes tertulis, tes pratical dan tes wawancara. dimana sistem tes ini adalah sistem gugur pada setiap tahapannya.bila lulus hingga tahap wawancara, maka  akan dilanjutkan dengan tes kesehatan atau medical check up yang akan dilaksanakan langusng di pt schneider electric indonesia yang ada di jakarta.
"bila nanti dinyatakan lolos medical check up, maka ia dinyatakan diterima bekerja dan akan melakukan penandatanganan kontrak kerja," papar asep.
lebih lanjut asep menjelaskan, untuk membuka lapangan pekerjaan seluas-luasnya bagi lulusan smkn 1 rejang lebong tersebut, pihaknya akan terus memperluas jaringan kerjasama mereka dengan perusahan-perusahaan yang membutuhkan kompetensi sesuai dengan jurusan yang ada di smkn 1 rejang lebong.
"jadi kita bukan hanya menyiapkan lulusan kita yang siap kerja, namun juga menyiapkan tempat mereka untuk bekerja. sehingga lulusan smkn 1 rejang lebong yang tidak melanjutkan pendidikan mereka bisa langsung mendapatkan pekerjaan," demikian asep.(ari)

Tag

Share