BACA JUGA:Bukan Hanya Indonesia, Ramai-ramai Negara Batasi Usia Bermedia Sosial
BACA JUGA:Siswa/Siswi Didaerah Ini Diprioritaskan Terima Bantuan Afirmasi, Apakah Daerahmu?
4. Perhatikan e-mail Iklan lowongan kerja selalu mencantumkan nama e-mail yang akan menjadi media untuk menghubungi perusahaan dan mengirimkan formulir lamaran.
Untuk mengecek keabsahan sebuah iklan lowongan kerja, cukup periksa apakah e-mail tersebut merujuk pada perusahaan tersebut.
5. Kualifikasi dan pengalaman tidak relevan Biasanya, perusahaan palsu membuka kesempatan untuk semua level dan lulusan.
Dan ada banyak pekerjaan palsu yang menawarkan posisi mewah dan gaji yang besar tetapi tidak secara spesifik menyatakan persyaratan lulusan minimum.
Faktanya, perusahaan yang baik dan benar akan selalu memberikan persyaratan minimum untuk lulusan yang mereka inginkan.
Misalnya, mereka harus memiliki gelar d3 pertambangan, harus memiliki gelar sarjana geologi, harus memiliki gelar sarjana teknik sipil, harus memiliki gelar sarjana teknik bangunan, dan lain-lain.
6. Tidak ada seleksi tertulis atau wawancara Hal ini mungkin terdengar aneh, tetapi ini adalah praktik yang umum terjadi dan biasa dilakukan oleh para pencari kerja. Banyak perusahaan palsu yang menerima dan menjanjikan pekerjaan tanpa melalui proses seleksi yang ketat, seperti wawancara, psikotes, atau tes tertulis.
7. Nomor kontak adalah ponsel
Jika Anda diminta untuk mengkonfirmasi pekerjaan dengan segera, tetapi nomor tersebut adalah nomor ponsel, berhati-hatilah. Umumnya, perusahaan besar yang menawarkan lowongan pekerjaan akan mencantumkan nomor telepon rumah resmi.
BACA JUGA:Keren, Bengkulu Tuan Rumah Rekernas FoSSEI 2025, Ini Tempatnya
BACA JUGA:Pendaftaran PPPK Diperpanjang Lagi Hingga 20 Januari, Begini Penjelasan Menpan RB
8. Periksa Apakah Ada Rekan atau Testimoni
Cek apakah ada testimoni atau pengalaman dari orang lain yang telah mengikuti proses rekrutmen tersebut. Anda bisa mencari informasi lebih lanjut melalui pencarian online atau media sosial untuk melihat apakah lowongan tersebut benar-benar ada.
Jika ada banyak keluhan atau laporan penipuan terkait lowongan tersebut, sebaiknya hindari.